Нововведения повлияют на оформление стажа и трудовые отношения
С 1 января 2026 года в России вступит в силу обновлённый Общероссийский классификатор профессий, утверждённый Росстандартом. Этот документ заменит перечень, действовавший почти три десятка лет, и обеспечит соответствие системы учёта специалистов современным требованиям рынка труда.
Среди новых профессий, которые будут официально признаны, — коуч, спа-менеджер, специалист по искусственному интеллекту, копирайтер и ландшафтный дизайнер. Для таких специалистов начнут разработку профессиональных стандартов, что позволит юридически закрепить их деятельность. В результате работа консультантов, наставников и других специалистов перестанет оставаться неформальной и получит официальный статус. Это даст возможность официально учитывать опыт работы в стаже, что важно для пенсионных накоплений. Также появится возможность официального трудоустройства: компании смогут вводить должности в штатное расписание с ясными обязанностями и требованиями, а специалисты — рассчитывать на социальные гарантии. Разработка стандартов подразумевает чёткое определение необходимых компетенций, уровней образования и практических навыков, что поможет понять, каким образом квалификацию будут определять и оценивать при найме.
